【仕事】やり方が違うと注意されたらどうしますか？
メイク1. 匿名@ガールズちゃんねる
私が入社した時、AさんとBさんという二人のリーダーさんがいました。Aさんがつきっきりで研修してくれましたが、私への研修を最後に退職されたので今はBさん一人がリーダーです。
それからBさんからやり方が間違ってると注意されることが多くなりました。正直心の中では「Aさんからこう教わったのに‥」と思っていますが、入社したてで意見するのもなぁと思いとりあえず謝って、Bさんのやり方に合わせています。それでもあまりに注意されるのと、私とほぼ同期のCさん（Bさんから研修受けた）がわざとらしく「またガル子さんがやり方間違えてるー！」と周りに言いふらすのがストレスです。私には直接は言いません。
こういう状況はどうしたらいいんでしょうか。Aさんからこう教わったのですが‥と言ってもいいと思いますか？よくガルちゃんでも言い訳するやつはムカつくと見ますし、黙って注意されるたびに謝るのが正解でしょうか？
2021/10/24(日) 15:15:50
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Source: ガールズレポート
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